DISPOSITIFS DE SUPERVISION ET D'INTÉGRATION

À quoi sert la supervision ?

Votre superviseur :

Individuellement ou en groupe, la Supervision est animée par un professionnel aguérri, formé à la Supervision et lui-même inscrit dans une dynamique de supervision de sa pratique de superviseur.

Pour les Coachs Professionnels, et d’autres métiers d’accompagnement, inscrits dans le métier, adhérents d’une fédération, c’est une « obligation » déontologique…

Cette notion d’obligation ne suffit pas à développer une dynamique d’engagement, pilier du métier !

A l’usage, ce qu’ils en disent :

C’est un lieu Ressource ! De prise de recul, de partage, pour me poser, me sentir en continuité du chemin…

Cela me permet de bénéficier du regard et des savoirs, expériences, de tous, en bienveillance, de me « relier » aux autres, car c’est un métier « solitaire »…

Le point de vue du Superviseur : on ne peut pas se « chatouiller » tout seul !

Pour accompagner le chemin des autres, et les situations complexes rencontrées :

Il est nécessaire d’accepter le regard d’un Tiers, de s’engager dans une remise en question de ses propres zones aveugles pour se rendre disponible en bienveillance, en équilibre,
Il est indispensable de conjuguer les situations rencontrées avec ce regard pour monter en compétence d’utilisation des process et outils, en conscience, en relativité,
Il est enthousiasmant de grandir en puissance, en éthique sur un plus long terme, pour intégrer les indicateurs de réel changement chez nos clients, voir grandir nos clients et voir grandir notre pratique, en conjugaison…

Hugues LESOT

Superviseur, depuis 2002
Consultant-Formateur, Coach Professionnel – Coach d’Organisation depuis 1993
Master Communication Marketing ESCOM Lyon
Master Ingénierie Animation Formation CESI Écully
Analyste Transactionnel certifié CTA O de l’EATA

(2003 2019 : 14 ans Enseignant et Superviseur en A.T. Orga P TSTA O de l’EATA révolus)

Titulaire SF Coach, Membre de l’EMCC et du Comité Déontologique et d’Admission du CECORP,

Superviseur de Coachs – Entreprendre le Changement SARL

29 ans de pratique professionnelle, dont 21ans a pratiquer la Supervision (incluants 14 ans officiellement en Analyse Transactionnelle en tant que PTSTA O de l’EATA et 3 en tant que membre du réseau des E.E.F. Vincent LENHARDT CT+)

2001 : Fondateur de l’EATO École d’Analyse Transactionnelle appliquée aux Organisations : expert reconnu de la Théorie Organisationnelle de Berne
Et de l’Académie du Changement en Organisation, j’y enseigne le Coaching Professionnel et de Coaching d’Organisation depuis 22 ans.

Consultant formateur, coach d’organisations et de dirigeants depuis 1993.

Hugues se professionnalise régulièrement par la formation et la supervision de sa pratique depuis 1990, dans sa Pratique de Superviseur depuis 2002, et fonde son premier groupe la même année.